Hvem blir ny manager/coach i Leeds United?

[Leedsgutt]

Alan Curbishley

Gjort en meget god jobb i Charlton, de rykket jo ned 2 sesonger på 3 år etter at han dro.

Jeg og sikkert noen andre av dere har Tv2 PL kanalene, på "Football Today" og "Fanzone" , så bruker han nesten dagligvis å komme med sine meninger angående kampene som har vært, han kan mye om det, og sier mye smart angående taktikk og sine meninger.

hadde jo vært gøy å ringe inn på direkten og si " Alan,come to leeds united ! " :p

tror nok ikke det blir han, siden han jobber der , men vi får se

[MacMurder]

Henter vi nPC-managere, forblir vi et Championship-lag. Hent Radic, hvis han er interessert. Mourinhos(?) uttalelser skuffer meg. Klarer han virkelig ikke få til anstendige resultater uten internasjonale storkonsern i ryggen?

Og henter man fiskere blir man fisk?

-LeifO

Moderatortroll.

Og poenget med denne analogien ?

Poenget er at skal man ha fisk bruker man noen som kan fisk. Skal man ut av NpC henter man noen som kan NpC.

-LeifO

Moderatortroll.

Hah! Skal man opp i PL, henter man noen som kan PL.

Skal man OPPOVER i PL er jeg enig. Men man setter ikke en pilot til å kjøre flybussen. Før vi ER i PL er det mer fornuftig å ha en manager som kjenner NpC.

-LeifO

Moderatortroll.

Denne argumentasjonen skjønner jeg ikke. Ansett nå for guds skyld den som har de beste kvalifikasjonene. Har man erfaring fra Barcelona og Real Madrid, så mener jeg det skulle veie en "smule" tyngre enn om man har tidligere meritter fra HalifaxTown.

[Dennis]

Denne argumentasjonen skjønner jeg ikke. Ansett nå for guds skyld den som har de beste kvalifikasjonene. Har man erfaring fra Barcelona og Real Madrid, så mener jeg det skulle veie en "smule" tyngre enn om man har tidligere meritter fra HalifaxTown.

Gode meritter er utvilsomt viktig, men lange CVer har også Svennis og Steve McLaren.

[Jon R]

Det var Grayson som hindret spillerne å bruke Twitter. Andros Townsend var tilbake der samme kvelden som Grayson fikk sparken.

Det er din teori. Jeg tror det var Kenny.

Belegg for påstanden. Selvsagt var det SG. Det var han spillerne hadde daglig kontakt med.

Jeg påstar ingen ting..jeg tror..trenger ikke belegg for det.
Men for å si på en annen måte, Selvsagt var det KB, han viser til stadighet tydelige kneblingsbehov av alt og alle.

Og hvorfor får de lov bare timer etter Larrys avgang? Selvsagt var det Grayson.

Logikk for høns. 2+2 = 4.

[Rudi G.]

Det var Grayson som hindret spillerne å bruke Twitter. Andros Townsend var tilbake der samme kvelden som Grayson fikk sparken.

Det er din teori. Jeg tror det var Kenny.

Belegg for påstanden. Selvsagt var det SG. Det var han spillerne hadde daglig kontakt med.

Jeg påstar ingen ting..jeg tror..trenger ikke belegg for det.
Men for å si på en annen måte, Selvsagt var det KB, han viser til stadighet tydelige kneblingsbehov av alt og alle.

Og hvorfor får de lov bare timer etter Larrys avgang? Selvsagt var det Grayson.

Logikk for høns. 2+2 = 4.

Mest sannsynlig, men plutselig får jo alle twitterkonto, skulle nesten tro de var utkommandert

[Asbjørn]

Mest sannsynlig, men plutselig får jo alle twitterkonto, skulle nesten tro de var utkommandert

Både Dews

dewsyleedsPaul Dews
@T_Lees_ It would be a lot easier for me too mate if I didn't have keep my eye on you lot again...at least you won't swear like @Clayts15

og Lucy Ward følger med dem:

I am only going to say it once my lovely sweet boys.... Behave on Twitter! You have been warned! #lufc #myboys RT please

[Nørgaard]

Er jeg den eneste der vil beholde Redfearn?? Synes han skal have chancen så længe holdet får point.

[Rasmussen7]

Tror egentlig at jeg hadde følt meg mye tryggere om piloten hadde kjørt bussn enn bussjåføren hadde fløyet flyet...    i mine øyner er ikke Redfearn bussjåfør engang...

[Leedsfan]

Hva med jagerflygeren og konsernsjef Kjos som manager? Ikke umulig at vi hadde tatt store steg samt kjøpt noen estiske landslagsspillere...

[MrK]

Realistisk sett så blir ny manager Neil Redfearn, han er allerede i klubben og kjenner den samt at han har et OK forhold til spillerne (antar det pga twitring)

En hjemmesnekret løsning er ikke alltid det beste, men i dette tilfellet kan kontinuitet være et must.

Av personlig favoritter er Curbishley på topp, både pga typen samt historie, Davies er en god nr 2 for meg, Warnock, Bruce og Keane har jeg ikke lyst på og ser utfordringer med flere av de. Antic hadde vært spennende men ser for meg total krasj med eier samt at det ville ta tid.

Får vi en seier mot Brighton så er det done deal for Redfearn og det kan vise seg å være en god løsning for alle.

Go for Gold!

MOT!

[RoarG]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

[Kato]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

Høyere kvalifikasjoner betyr høyere lønn. Det er absolutt ingenting jeg har sett fra Ken Bates de tre siste årene som tyder på at han har tenkt å bruke mer penger på en manager.

[MrK]

Kjennskap til gruppen og klubben er også viktig. Leeds er vel uansett ikke i posisjon til å hente "toppnavn" og ingen av nevnte er vel det - Antic muligens men hans måte å spille på passer vel både gruppen og npChampionship dårlig. I tillegg er vinduet stengt og midler til transfers er ikke noe en kaster om seg med.

Det naturlige er Redfearn og det er også ambisjonsnivået...........for all del, kan bli veldig bra også!

[B_Ød]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

Er enig i mye av det du sier her, og ja, det har vært og vil sikkert komme til å bli oppfarenhet rundt salg av spillere i fremtiden, uten at jeg personlig ser det som et så gigantisk problem. Som du sier, er det relativt lett å erstatte spillere. Også enig i at en velrenomert manager ville være å foretrekke..helt klart, men er ikke så sikker på at de velrenomerte, sterke managertypene ville finne arbeidsforholdene i klubben spesiellt tilfredsstillende, da vi uten tvil bestitter en relativt "sterk" chairman, som jeg mener kanskje ikke er det mest perfekte samarbeidspartner fra tid til annen.(litt sånn "my way or no way" kanskje?)
Som sagt.. synes du har mange gode poenger, men likevel smetter du inn enkelte utsagn som gjør det, for meg, nesten umulig  å ta deg seriøst til tider.
(on that note...welcome to my world  )

[Blank_File]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

Er fryktelig meget enig i poenget ditt, men vi deler ikke mening om Grayson.

[RoarG]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

Er enig i mye av det du sier her, og ja, det har vært og vil sikkert komme til å bli oppfarenhet rundt salg av spillere i fremtiden, uten at jeg personlig ser det som et så gigantisk problem. Som du sier, er det relativt lett å erstatte spillere. Også enig i at en velrenomert manager ville være å foretrekke..helt klart, men er ikke så sikker på at de velrenomerte,sterke managertypene ville finne arbeidsforholdene i klubben spesiellt tilfredsstillende, da vi uten tvil bestitter en relativt "sterk" chairman, som jeg mener kanskje ikke er det mest perfekte samarbeidspartner fra tid til annen. (litt sånn "my way or no way" kanskje?)
Som sagt.. synes du har mange gode poenger, men likevel smetter du inn enkelte utsagn som gjør det, for meg, nesten umulig  å ta deg seriøst til tider.
(on that note...welcome to my world  )

Slike personer har faktisk søkt på stillingen pr. dags dato. Påstanden om at Bates skyver folk fra seg holder ikke vann. Redfearn har jo også søkt, enda han har førstehånds erfaring med å jobbe under Bates. Han så jo også på nært hold hvordan det gikk med tre nære kolleger nylig. Bates har tydeligvis ingen avskrekkende effekt på potensielle arbeidstakere. Nok en myte som florerer blant Leeds-fans.

[ollan]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

Er enig i mye av det du sier her, og ja, det har vært og vil sikkert komme til å bli oppfarenhet rundt salg av spillere i fremtiden, uten at jeg personlig ser det som et så gigantisk problem. Som du sier, er det relativt lett å erstatte spillere. Også enig i at en velrenomert manager ville være å foretrekke..helt klart, men er ikke så sikker på at de velrenomerte, sterke managertypene ville finne arbeidsforholdene i klubben spesiellt tilfredsstillende, da vi uten tvil bestitter en relativt "sterk" chairman, som jeg mener kanskje ikke er det mest perfekte samarbeidspartner fra tid til annen.(litt sånn "my way or no way" kanskje?)
Som sagt.. synes du har mange gode poenger, men likevel smetter du inn enkelte utsagn som gjør det, for meg, nesten umulig  å ta deg seriøst til tider.
(on that note...welcome to my world  )

egentlig litt sånn som du skriver her inne Ød vannskelig å ta deg "litt" seriøst til de fleste tider

[Masinga]

Jeg synes mange uttaler seg om Redfearn på spinkelt grunnlag! Hvor mange vet hvordan han opptrer på treningsfeltet? Hvor mange vet hvilken faglig kompetanse han innehar? Den foreløpige tilbakemeldingen fra spillerne er at han tar tak i viktige ting og gjør en meget god jobb så langt.

Leeds skal tenke seg om mange ganger før man evt. ansetter en ny manager. Vi kan ikke ha det sånn at Leeds tar den første som byr seg. En feilansettelse av manager vil være katastrofe.

Det er mange navn, noen til dels kjente. Det betyr ikke automatisk at de vil fungere i Leeds.

Ja, Leeds slet den første halvtimen i Bristol. Slikt kan hende den beste, også managere. Det hører til sjeldenhetene at et lag plutselig spiller frisk og feiende fotball allerede fra avspark ved ansettelse av ny trener. Ja, Bristol City fikk to utvist. Det kom som følge av godt spill av Leeds og sabotasje av BC. Da er reglene klare.

Var i London i helgen. Under oppsummeringen på BBC om kvelden var de litt snurt i studio. De fikk ingen intervju med Redfearn! Ekspertisen var veldig overrasket over avgangen til Grayson! Alle mente han har gjort en meget god jobb i Leeds. Samtidig virket de lite oppdatert på det som har foregått bak kulissene den siste tiden.

[B_Ød]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

Er enig i mye av det du sier her, og ja, det har vært og vil sikkert komme til å bli oppfarenhet rundt salg av spillere i fremtiden, uten at jeg personlig ser det som et så gigantisk problem. Som du sier, er det relativt lett å erstatte spillere. Også enig i at en velrenomert manager ville være å foretrekke..helt klart, men er ikke så sikker på at de velrenomerte, sterke managertypene ville finne arbeidsforholdene i klubben spesiellt tilfredsstillende, da vi uten tvil bestitter en relativt "sterk" chairman, som jeg mener kanskje ikke er det mest perfekte samarbeidspartner fra tid til annen.(litt sånn "my way or no way" kanskje?)
Som sagt.. synes du har mange gode poenger, men likevel smetter du inn enkelte utsagn som gjør det, for meg, nesten umulig  å ta deg seriøst til tider.
(on that note...welcome to my world  )

egentlig litt sånn som du skriver her inne Ød vannskelig å ta deg "litt" seriøst til de fleste tider

Ble denne trøblete for deg? (on that note...welcome to my world  )
Ellers ..takk for innspill.

[B_Ød]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

Er enig i mye av det du sier her, og ja, det har vært og vil sikkert komme til å bli oppfarenhet rundt salg av spillere i fremtiden, uten at jeg personlig ser det som et så gigantisk problem. Som du sier, er det relativt lett å erstatte spillere. Også enig i at en velrenomert manager ville være å foretrekke..helt klart, men er ikke så sikker på at de velrenomerte,sterke managertypene ville finne arbeidsforholdene i klubben spesiellt tilfredsstillende, da vi uten tvil bestitter en relativt "sterk" chairman, som jeg mener kanskje ikke er det mest perfekte samarbeidspartner fra tid til annen. (litt sånn "my way or no way" kanskje?)
Som sagt.. synes du har mange gode poenger, men likevel smetter du inn enkelte utsagn som gjør det, for meg, nesten umulig  å ta deg seriøst til tider.
(on that note...welcome to my world  )

Slike personer har faktisk søkt på stillingen pr. dags dato. Påstanden om at Bates skyver folk fra seg holder ikke vann. Redfearn har jo også søkt, enda han har førstehånds erfaring med å jobbe under Bates. Han så jo også på nært hold hvordan det gikk med tre nære kolleger nylig. Bates har tydeligvis ingen avskrekkende effekt på potensielle arbeidstakere. Nok en myte som florerer blant Leeds-fans.

Kan være du har rett i det, jeg klarer likevel ikke å se Ken som den enkleste å samarbeide med.

[Kato]

Slike personer har faktisk søkt på stillingen pr. dags dato. Påstanden om at Bates skyver folk fra seg holder ikke vann. Redfearn har jo også søkt, enda han har førstehånds erfaring med å jobbe under Bates. Han så jo også på nært hold hvordan det gikk med tre nære kolleger nylig. Bates har tydeligvis ingen avskrekkende effekt på potensielle arbeidstakere. Nok en myte som florerer blant Leeds-fans.
[/quote]

Dette er Redfearns store sjanse til en managerjobb på et visst nivå. Ã... kreditere Bates denne søknaden er noe søkt i mine øyne.

[h.b]

Jeg vet hvem jeg vil ha som manager i Premier League. Men det er en annen sak. Gi jobben til Redfearn ut sesongen og hent en ny manager til sommeren. Skal det ansettes en annen enn Redfearn. Ja da bør lommeboka åpnes rimelig på vidt gap. Og det skjer ikke med Bates

[ollan]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

Er enig i mye av det du sier her, og ja, det har vært og vil sikkert komme til å bli oppfarenhet rundt salg av spillere i fremtiden, uten at jeg personlig ser det som et så gigantisk problem. Som du sier, er det relativt lett å erstatte spillere. Også enig i at en velrenomert manager ville være å foretrekke..helt klart, men er ikke så sikker på at de velrenomerte, sterke managertypene ville finne arbeidsforholdene i klubben spesiellt tilfredsstillende, da vi uten tvil bestitter en relativt "sterk" chairman, som jeg mener kanskje ikke er det mest perfekte samarbeidspartner fra tid til annen.(litt sånn "my way or no way" kanskje?)
Som sagt.. synes du har mange gode poenger, men likevel smetter du inn enkelte utsagn som gjør det, for meg, nesten umulig  å ta deg seriøst til tider.
(on that note...welcome to my world  )

egentlig litt sånn som du skriver her inne Ød vannskelig å ta deg "litt" seriøst til de fleste tider

Ble denne trøblete for deg? (on that note...welcome to my world  )
Ellers ..takk for innspill.

Sorry Ød,men leser du igjenom hva du skriver? Enig i det meste ,men ikke enig i det meste...i min legverden minner dette om Schizofreni. Kom nå for i helsike med noen gode begrunnelser for standpunktene dine.....eller er du Gambi/imsdal m.fl i ny forkledning?

[kongsmo]

Denne manager-debatten er helt utrolig, sett i forhold til det ramaskriket det var da Howson forlot klubben. Det var ikke måte hvordan vi skrek og bar oss over klubbens "manglende ambisjoner", "selger nøkkelspillere", "tapping av klubben for talenter" etc., og glemmer lett at å erstatte spillere er som å bytte sokker. Det er nok av dem. Men folk har tydeligvis ingen skrupler med å hevde at klubbens viktigste posisjon skal innehas av en med trenererfaring fra Blue Square League North. Utrolig! I 2008 hentet vi Grayson, en habil Championship-manager, ikke noe mer. Med Grayson ved roret hadde vi fortsatt i nPC i uoverskuelig fremtid. Han er historie. Da henter man ikke inn en mann med lavere kvalifikasjoner enn forgjengeren. Man henter inn en mann med høyere kvalifikasjoner enn forgjengeren. La Redfearn fortsette med juniorlaget. Vil han bli manager, kan han søke en stilling i lavere divisjoner.

Er enig i mye av det du sier her, og ja, det har vært og vil sikkert komme til å bli oppfarenhet rundt salg av spillere i fremtiden, uten at jeg personlig ser det som et så gigantisk problem. Som du sier, er det relativt lett å erstatte spillere. Også enig i at en velrenomert manager ville være å foretrekke..helt klart, men er ikke så sikker på at de velrenomerte,sterke managertypene ville finne arbeidsforholdene i klubben spesiellt tilfredsstillende, da vi uten tvil bestitter en relativt "sterk" chairman, som jeg mener kanskje ikke er det mest perfekte samarbeidspartner fra tid til annen. (litt sånn "my way or no way" kanskje?)
Som sagt.. synes du har mange gode poenger, men likevel smetter du inn enkelte utsagn som gjør det, for meg, nesten umulig  å ta deg seriøst til tider.
(on that note...welcome to my world  )

Slike personer har faktisk søkt på stillingen pr. dags dato. Påstanden om at Bates skyver folk fra seg holder ikke vann. Redfearn har jo også søkt, enda han har førstehånds erfaring med å jobbe under Bates. Han så jo også på nært hold hvordan det gikk med tre nære kolleger nylig. Bates har tydeligvis ingen avskrekkende effekt på potensielle arbeidstakere. Nok en myte som florerer blant Leeds-fans.

greit nok at mange har søkt på jobben, men det gjenstår jo fremdeles intervju og samtale med KB. Tror det er der problemet eventuelt kommer....Bare med alle de hodeløse utalelsene KB kommer med gjør arbeidsforholdene i United vanskelige

At Redfearn har søkt på jobben fortjener ikke KB noen kredit for, det er jo hans store mulighet til å et stort steg i riktig retning i manager karrieren hans, skulle jo bare mangle om han ikke søkte når han allerede er ansatt i leeds

[ollan]

Jeg vet hvem jeg vil ha som manager i Premier League. Men det er en annen sak. Gi jobben til Redfearn ut sesongen og hent en ny manager til sommeren. Skal det ansettes en annen enn Redfearn. Ja da bør lommeboka åpnes rimelig på vidt gap. Og det skjer ikke med Bates

du verden,faktisk delvis enig med deg her håkon men vi er nok uenig i hvem vi vil ha som mngr. i PL..

[kongsmo]

Jeg vet hvem jeg vil ha som manager i Premier League. Men det er en annen sak. Gi jobben til Redfearn ut sesongen og hent en ny manager til sommeren. Skal det ansettes en annen enn Redfearn. Ja da bør lommeboka åpnes rimelig på vidt gap. Og det skjer ikke med Bates

du verden,faktisk delvis enig med deg her håkon men vi er nok uenig i hvem vi vil ha som mngr. i PL..

jepp, har faktisk trua på at Redfearn kan gjøre en bra jobb ut åre, faktisk kan det være bedre enn en ny manager inn, så vi er jo enige her, anngående manager i PL vet jeg ikke om vi er enige, hvem var det dere hadde i tankene?

[RoarG]

Myter, myter og atter myter. Ingen av uttalesene til Bates er "hodeløse". Mennesker som søker på en stilling er ikke hodeløse høns uten mening eller vilje, som nikker etter Bates' vilje. Det er tenkende, kompetente mennesker som har et ønske å gjøre en bra jobb i Leeds. Grayson jobbet her i 3 år. Var han overlykkelig over å ha fått sparken? "Yesss, endelig fri fra åket!!". Håh, nei. Han ville være her lenger. Han ville jobbe som Bates' medarbeider. Fremstillingen av Bates, som et individ med kun destruktive egenskaper, uten evne til annet enn giftige intriger henger ikke på greip. Fantasifoster. Og: Ingen manager-trainee i sjefsstolen i Leeds United! Bates må snarest finne en ny mann. Utenfra.

[B_Ød]

Sorry Ød,men leser du igjenom hva du skriver? Enig i det meste ,men ikke enig i det meste...i min legverden minner dette om Schizofreni. Kom nå for i helsike med noen gode begrunnelser for standpunktene dine.....eller er du Gambi/imsdal m.fl i ny forkledning?

jaja, en diagnose..supert.
Bruk heller PM, så slipper du korreks for upassende forum-kotyme.
Føler at du er litt etter "meg" liksom.
Forventer selvfølgelig nå neste diagnose på PM, eller kanskje jeg lager en avstemning ang min psykiske helse...hvem vet?

[ollan]

Sorry Ød,men leser du igjenom hva du skriver? Enig i det meste ,men ikke enig i det meste...i min legverden minner dette om Schizofreni. Kom nå for i helsike med noen gode begrunnelser for standpunktene dine.....eller er du Gambi/imsdal m.fl i ny forkledning?

jaja, en diagnose..supert.
Bruk heller PM, så slipper du korreks for upassende forum-kotyme.
Føler at du er litt etter "meg" liksom.
Forventer selvfølgelig nå neste diagnose på PM, eller kanskje jeg lager en avstemning ang min psykiske helse...hvem vet?

er du seriøs

[B_Ød]

er du seriøs

i forhold til hva da?